缺点是:有些人可能管理方式和管理水*较低,轮到他做的时候,可能影响效率。
班委会每个月改组一次,更迭太频繁,不利于班级“政局”的稳定;新旧班委会“**”交接还不够顺利,“**”交接前夕,即将卸任的班委往往放松对班级的管理,使有不良习惯的学生乘机**而没有受到应有的惩罚,这在某种程度上践踏了班规的尊严,无形中削弱了班规在学生心目中的地位和尊严,使班规的**和约束功能得不到很好地发挥;班委会**时间太短,学生刚刚进入“班**”的角色就面临下岗,不利于他们能力的锻炼,也使他们容易轻视自己的工作,对工作敷衍了事;个别学生尚不具备班**的基本素质,存在严重的私心杂念,****,利用手中的**,打击报复那些以前使他们的**行为**的前任班委,容易形成“以怨报怨”的恶性循环,为不良风气的滋长、蔓延提供了温床,不利于班级正气的形成;个别班委的形象直接损害整个班委会的形象,导致一些学生不配合班委的工作;职务的分配还不够科学、合理,还没能做到“人尽其才,才尽其用”;较多的学生在当班**时,能够做到严格要求自己,不当的时候就放松了对自己的要求,依然我行我素;我在指导班委工作方面做得还很不够,导致一些从没当过班委的学生对班级工作无从下手;我只注重对班委的**考核,却忽视了奖优罚劣。
随心一句: 一生一世,用生命去呵护我们的鹿八岁,让清晨的萌鹿永存!
随心一句: 今天我们继续进步!
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