目标管理的特点有以下五个:
1、以目标为中心,注重业绩评价的管理;
2、以目标网络为基础的系统整体管理;
3、以人为中心的主动参与授权式管理;
4、自我**及自我评价为中心的管理;
5、面向未来的主动管理。
你的一生,我只借一程,这一程,是余生。没有花前月下,没有海誓山盟,心灵超越时空,传递遥远的叮咛,我们以另一种方式,结伴同行。任思念的长藤,爬满心城,越过千山万水,去缀满彼此的星空。不让遥远的距离,荒芜我们共同的梦。
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