拟离职日期是什么意思

拟离职日期指的是计划离职的日期。

根据《*******劳动法》规定：

第三十一条：劳动者**劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。

第三十二条：有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位**劳动合同：

（一）在试用期内的；

（二）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身**的**强迫劳动的；

（三）用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

劳动关系属于民事法律关系范畴，因此在**劳动关系时，用人单位可以与劳动者协商一次性处理双方间所有**义务。对于双方自愿签订的《**劳动关系协议》，如不违反法律和行政法规的**性规定即发生法律效力。因此，在协议已经实际履行后，劳动者如反悔再行主张约定无效，一般都难以得到法律**。

两情若是久长时，又岂在朝朝暮暮？真情一诺，红颜永恒。画地为牢，收藏所有的欢笑，将忧伤与思念折叠进唐诗宋词，研心为墨，弄花香满衣，为你舞尽一世的灯火阑珊。不奢望与你床前枕畔长相依，只在乎心有灵犀一点通；不奢望一种爱会天长地久，只珍惜除却巫山不是云。

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