拖欠工资法人不会坐牢。公司拖欠工资可以由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。
【法律依据】
《劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
君挥墨十年生死两茫茫，纵然流芳，怎令君不思量，而今生崖边望穿千叠浪。多少人恍然似君情难忘，只愿两心了却世事无常，仍爱于十年生死两茫茫。
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