1、目标行业,即想要进入的行业;
2、企业发展状况,尽量要避免选择看上去大、实际上弱的企业;
3、职业发展空间,包括两方面:职位发展与能力发展;
4、薪酬与能力是否相匹配,明确自身能力,根据市场情况考虑可接受的薪酬范围;
5、公司**与管理,公司各项**是否健全,管理是否规范,是衡量企业管理规范化的关键;
6、老板和同事,即工作的环境;
7、工作压力,工作压力如果过大,对于工作与生活都将产生巨大影响;
8、岗位安全感,即岗位的稳定性。
我还站在旧时光,红色砌砖墻外,等一个人,一个许过我地老天荒的人。
本站声明:本站部分文章来自网络,由用户上传分享,如若内容侵犯了您的合法权益,可联系我们进行处理。文章仅供大家学习与参考,不**本站立场。